アサイン(転職エージェント)の本当の評判・口コミが知りたい!

アサイン転職エージェントの本当の評判・口コミが知りたい!

”アサインの評判・口コミが知りたい!”

”アサインってどんな転職エージェント?”

本記事では、これらの声に答えていきます。

大手の転職エージェントを使っても転職活動が上手くいくとは限りません。

あまり知られていない転職エージェントのほうがあなたに合っている可能性があります。

本記事で紹介するアサインの評判・口コミは、出典元があるもののみ紹介します。

その他、アサインの具体的な特徴などについても解説します。

本記事で解説すること

  • アサインの特徴
  • アサインの評判・口コミ
  • アサインの利用の流れ

本記事ではこれらを解説していきます。

目次

アサインの特徴【ハイエンド向け転職エージェント】

アサイン(転職エージェント)のトップページ
利用料無料
年齢20代〜30代前半
雇用形態正社員
求人地域全国
公式HP

アサインは、20代〜30代前半の方が利用可能な転職エージェントです。

さらに、若手ハイエンド層に特化しています(ハイエンド層の定義は後で解説します。)

アサインは株式会社アサインという企業が運営しています。

では、アサインという転職エージェントの詳しい特徴を以下から解説します。

営業・コンサル・エンジニアなど実務経験者向け

20代を中心に転職サポートをする他の転職エージェントは、実務未経験の方も登録できるケースが多いです。

しかし、アサインは営業・コンサル・エンジニアなど実務経験者向けの転職エージェントです。

経験者向けに特化しているからこそ、経験者にあった求人を紹介してくれます。

今の会社より年収が上の会社で働きたい。

というキャリアアップがしたい方は、利用してみて損はありません。

アサインが定義するハイエンド層とは

アサインのトップページにも書いてありますが、『ハイエンド層』ってどう意味かわからないですよね。

アサインが定義するハイエンド層の意味は以下です。

自身のキャリアに真剣に向き合い、前向きに変えていこうとする20代~30代のビジネスパーソンを「若手ハイエンド層」と定義。

引用:株式会社アサインインタビュー | Forbes CAREER

もしかすると、

とりあえずどこでもいいから転職したい。

という方はアサインの利用は難しいかもしれません。

「やりがいが感じられない現在の仕事を変えたい!」・「成長が感じられる企業に転職したい!」という、前向きな方におすすすめの転職エージェントです。

アサインの面接対策は他の転職エージェントより手厚い

(上記はアサインの公式Youtube動画です)

アサインの担当エージェントは企業の人事と繋がりがある為、

  1. どんな人物が採用されやすいか
  2. 面接ではどんな質問がされるか
  3. その企業の選考状況はどうなっているか

など、他の転職エージェントが知り得ない情報を持っています。

その為、大手の転職エージェントの内定獲得率は5%未満と言われている中、アサインは平均で50%程度の内定獲得率を誇ります。

さらに、コンサル業界独自の選考対策も可能です。

コンサル業界独自の選考対策も可能

コンサル業界で内定をもらうためには以下のような、独自の対策が必要になります。

コンサル業界独自の選考

  • ケース面接:経営課題などの問いに一定時間の内に回答する
  • フェルミ推定:知り得た数字の中で、わからない数字を推定し回答する

上記の2つは事前に対策をしていなければ、回答をするのは難しいです。

多くの転職エージェントはこれらの面接対策に対応していないので、コンサル業界への面接対策は自身でやることになります。

しかし、アサインであればケース面接やフェルミ推定の面接対策をしてくれます。

コンサル業界でキャリアアップを考えている方は利用してみる価値はあります。

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無料登録後も料金は一切掛かりません。

アサインの評判・口コミ

アサインの評判・口コミ

アサインの評判・口コミを紹介します。

アサインの評判・口コミを調べましたが、悪い評判・口コミはありませんでした。

なので、アサインの良い評判・口コミのみを紹介します。

※冒頭にもお伝えしましたが、本記事で紹介する評判・口コミは出典あるもののみなので信頼性はあるかと。

  • アサインは信頼できる転職エージェント
  • 具体的なキャリアプランまで考えてくれた
  • アサインは転職後も気にかけてくれる
  • 本当に自分に合っている会社を提案してくれた

順に紹介します。

アサインは信頼できる転職エージェント

数少ない信頼できる転職エージェントです。

もし、カスタマーサクセスや営業やコンサルタントや決算の経験豊富で転職したいとお考えでしたら、彼らに、連絡されてみては、いかがでしょうか。

引用:株式会社アサイン | Google Map

信頼できる転職エージェントを探すのは大変です。

もしも、今使っている転職エージェントに疑問や不満があれば、一度アサインを試してみては。

具体的なキャリアプランまで一緒に考えてくれた

友人の紹介でアサインさんを頼らせていただきました!正直、他の転職支援会社は利用しませんでしたが、アサインさんへお願いして本当に良かったです!具体的なキャリアプランまで一緒に考えていただいて、繋いでくれた友人に感謝です笑

引用:株式会社アサイン | Google Map

他の転職エージェントでは、求人を紹介して終わりの転職エージェントも少なくありません。

具体的なキャリアプランを一緒に考えてくれる転職エージェントは貴重です。

アサインは転職後も気にかけてくれる

長期的なキャリアを描いた上で足元の転職を支援してくれました。

転職後も気にかけてくれて次の転職も支援をお願いしようと思っています。

引用:株式会社アサイン | Google Map

アサインも転職後のアフターフォローがあります。

転職後のアフターフォローなんている?

と思う方がいるかもしれませんが、実際に転職エージェントからアフターフォローを受けると結構嬉しいです。

本当に自分に合っている会社を提案してくれた

とても誠実で親身になってキャリアの相談に乗ってくださりました。ろくに話もせずに20件以上の求人を送ってくる他社と比べて、本当に自分に合っている会社を提案してくれたので、もう一度転職するなら最初にアサインさんへ相談します。

引用:株式会社アサイン | Google Map

アサインは自分に合っている会社を提案してくれたという口コミです。

アサインの評判・口コミは以上です。

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アサインの利用の流れ

アサイン(転職エージェント)の登録画面

アサインの利用方法は簡単です。

から無料登録を行ない、性別・年齢などを登録します。

その後、アサイン担当者との面談を行なうと、求人紹介や応募が可能になります。

アサインは初回の面談で求人紹介はしない

先ほど紹介した評判・口コミで『他の転職エージェントはろくに話もせず、20件以上の求人を送ってきた』という口コミがありました。

これは、求職者の情報を知らない・聞かないという転職エージェントの特徴です。

しかし、アサインではそのような事態になりません。

というのも、アサインの初回面談では求人紹介はしません。

アサインの初期面談では求職者がどういった人で、今後どういったキャリアプランを築きたいかといった情報収集が主です。

普通に考えて、

  1. 求職者の方はどういった人なのか
  2. 今までどんなことをしてきたのか
  3. 求職者の方の得意なこと・好きなことは?
  4. 今度どういったキャリアを築いていきたいのか

などを知らないと、「あなたにはこの仕事が合っていますよ!」と言えないはずです。

アサインでは初回の面談であなたのことを知り、次の面談で求人が紹介されます。

本当に自分に合った求人・企業を探している方でアサインを利用しないのは、損をしているかもしれません。

アサインはこんな方向け

アサインは以下のような方向けの転職エージェントです。

  • 20代〜30代前半の方
  • 今の仕事からキャリアアップしたい方
  • 営業・コンサル・エンジニアなどの実務経験者
  • 利用している転職エージェントに不満がある方

これらに該当する方は、アサインの利用をおすすめします。

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アサイン(転職エージェント)の本当の評判・口コミが知りたい!:まとめ

STARTからGOALのコピー

アサインは20代〜30代前半が利用可能な、実務経験者向けの転職エージェントです。

評判・口コミでも紹介した通り、他の転職エージェントよりも転職サポートが手厚いです。

無料登録が可能なので、興味のある方はぜひ。

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